高会职称论文常见问题答疑(二)

【问题三】论文撰写过程中要注意哪些因素，对论文格式方面有哪些具体要求？

【答疑】查文献。论文创作要站在“巨人的肩膀上”，学会吸收利用前人已有的成果。常用的文献数据库有知网、万方等，文献学习时要做好笔记，摘录重要观点，优先选择有代表性的文献。

写作范式。一篇完整的职称论文包含六方面的内容（标题、署名、摘要、关键词、正文、参考文献等），要结合所投杂志的特点进行准备。其中，标题要简明、准确，涵盖文章的主题和内容，符合索引和检索的需要，通常不超过20字符，如有必要可加副标题；署名一般在标题下方，有时置于篇首页脚或放在正文的末尾，作者署名下方标注工作单位（单位全称+处室或二级院系）、所在城市、邮编，多位作者应以序号分别列示，署名应使用真实姓名；摘要通常包含研究的目的、研究方法、研究工具，得出的核心结论或创新点等，一般不分段，字数控制在200字以内；关键词一般用名词，方便使用者进行检索，每篇文章3－8个，中间以分号或空格相隔；正文要划分为若干段落，分别设二级标题，段落下再划分一个或若干自然段，论文的层次通常不超过五级，文章段落序号“一、”“1、”“（1）”“①”“第一或首先”等；参考文献包含引文作者、作品、出处、版本等情况，按顺序排列于文章尾部，应以原始文献和第一手资料优先为原则，文献数量不宜过多。

【问题四】评审通知上要求是发表论文两篇，我是不是发表够两篇就可以了？

【答疑】大部分省份会要求申报人至少发表2篇(含)或3篇(含)论文作为高会职称申报的基本门槛，或者将论文和著作、课题相结合，发表一篇论文叠加相应的著作。但相比著作和课题，会计实务工作者发表论文更容易达到相应要求。发表的论文是体现申报人理论水平和工作能力的重要载体，是高会评审的重要内容，在论文质量得到保证的情况下，论文发表数量与评审得分通常是正相关的，也就是说申报材料中提交的论文数量越多越好，特别是申报人在感觉自身工作业绩材料一般的情况下，更应通过拔高论文得分来提高评审通过的几率。此外，有些省份要求论文是申报人独立发表（有些省份增加第一作者的要求），与其他人合著的论文不算，合著文章仅仅能起到壮大声势的作用。