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划重点|改革国税地税征管体制释放利好解析(1)

徐英明 / 2018-03-27
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  • 国地税合并
  • 税务杂谈
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  • 声明:本文由会说作者撰写,观点仅代表个人,不代表中国会计视野。文中部分图片来自于网络,感谢原作者。
    利好一:解决外派人员社保费用抵扣问题

    近日,中共中央印发《深化党和国家机构改革方案》,并发出通知,要求各地区各部门结合实际认真贯彻执行。《方案》第四十六提出改革国税地税征管体制,主要有两点重大变化。

    一、为降低征纳成本,理顺职责关系,提高征管效率,为纳税人提供更加优质高效便利服务,将省级和省级以下国税地税机构合并具体承担所辖区内各项税收、非税收入征管等职责。

    二、为提高社会保险资金征管效率,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。

    《方案》提出改革坚持蹄疾步稳、紧凑有序推进改革,中央和国家机关机构改革要在2018年年底前落实到位。省级党政机构改革方案要在2018年9月底前报党中央审批,在2018年年底前机构调整基本到位。省以下党政机构改革,由省级党委统一领导,在2018年年底前报党中央备案。所有地方机构改革任务在2019年3月底前基本完成。

    利好一:解决外派人员社保费用抵扣问题

    国税与地税合并,给纳税人带来利好不只是跑的次数少了,报的资料少了,更重要的是纳税人可以获得一站式服务。为提高社会保险资金征管效率,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。这项改革不仅能解决效率,而且解决了多年来企业经营中遇到实际难题。

    大型企业外派员工异地工作,按照配比原则,外派人员发生的各项费用应由所在工作企业承担,由于外派员工的人事关系和社保关系没有随外派而发生转移,于是所在工作企业会将相关费用转入到派出单位进行代缴。所在工作企业只能凭借代缴单位开出收据列支费用。然而这种情况下,所在工作地的税务机构一般会有质疑或不认可。国地税联姻并统一征收社会保险费,这个问题可以被彻底解决了!

    (未完待续)

    徐英明

    作者
    • 徐英明 高级会计师,高级融资租赁管理师,多年来从事企业财务信息化方面的研究,先后在会计流程再造、集团全面预算、标准成本、集团化财务建设等方面拥有独特见解,对制造业ERP实施拥有丰富实战经验。先后在《中国会计电算化》、《中国总会计师》、《会计之友》和《中国会计报》等期刊和报纸上发表实用性强的文章近30篇。
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