会计人的“家风”

央视春节期间举办了关于“家风”的调查活动。这一话题唤起了许多人内心深处的记忆，引起了许多人的沉思。

每个会计人都是会计大家园的一份子，我们有没有深层次地思考，会计人的“家风”是什么呢？

一是传承。在关于家风的讨论中，很多人讲到“孝”。百善孝为先，讲的就是传承，只有尊老爱幼，传承几千年来的优秀传统文化，我们才有根，才有精神支柱。会计人也要传承，中国近代会计史上的徐永祚先生发起的对中式会计的改良，就是在吸收中传承，在创新中传承。郭道扬先生编写的《中国会计史稿》，为会计人提供了很好的传承的典范和依据。

二是明道。勿以善小而不为，勿以恶小而为之。善良做为一种优秀的家风，一直在民间传承着，教的是为人之道。中国近代会计先贤潘序伦开创的立信会计事务所、谢霖开办的正则会计事务所、奚玉书开办的公信会计事务所，在他们开所经营之初，便明确了他们的道，要立信，要正则，要公信。当个人将其职业兴趣爱好与民族国家的命运与兴衰联系在一起时，当他将普通的工作理解为国家经济建设中的一份子时，便是大道，也是大善了。

三是诚信。言能成诺，方为诚，人言为信。诚信也是一种优良的家风。“中国现代会计之父”潘序伦先生在创办上海立信会计事务所时提出的校训为：信以立志、信以守身、信以处世、信以待人、毋忘立信、当必有成。这就是会计人应该传承的在立志、守身、处世、待人等方面的家风。正是这种优良的立信家风得到了传承，立信事业也才能得以百年传承。

四是敬业。三百六十行，行行出状元，讲的是敬业，只有敬业，才能在你所处的行业做出成就，才能成为其中的佼佼者，会计行业也不例外。中国二十世纪百年会计星河图中的几百位优秀会计人物，中国会计名人堂中的优秀人物都是会计人学习的敬业之楷模，他们的敬业之家风应该在我们会计后来人身上得到很好的传承。

如何学习和传承会计先贤们传下来的“家风”并将其发扬光大，是摆在所有会计人面前的现实问题。我坚信会计人会肩负起这这一光荣而艰巨的任务，不会辜负历史赋予的伟大而神圣的使命。